Werkstudent olarak PDF başvurusu oluşturmak

Werkstudent pozisyonları, tam zamanlı junior pozisyonlardan farklı değerlendirilir. İşe alım uzmanları ilk 8 saniyede üç şeyi tarar: bölüm + dönem (göreve uyuyor mu?), müsait haftalık saat (ders döneminde maks. 20) ve mümkün olan en erken başlangıç tarihi.

Bu üç bilgiyi özgeçmiş başlığına veya ön yazının ilk paragrafına belirgin biçimde koy. Onları hobiler ile dil bilgileri arasına saklama.

Ayrıca: İK uzmanları binlerce özgeçmiş yüzünden tipik öğrenci klişelerine alışkındır. „Hızlı kavrama yeteneği", „takım çalışmasına yatkın", „dayanıklı", böyle içi boş kalıplar işe yaramaz. Daha etkili olan somut kanıtlardır: „Matematik 1 asistanı, alıştırma grubu başına 30 öğrenci" üç sıfattan daha fazlasını anlatır.

Werkstudent olarak ders döneminde haftada en fazla 20 saat çalışabilirsin, aksi halde Werkstudent statünü kaybeder ve işin sosyal güvenlik yükümlülüğüne tabi hale gelir. Ders dışı dönemde (dönem tatilleri) tam zamanlı faaliyetlere izin verilir.

Önemli istisnalar:

• Saat 20:00'den sonra akşam ve gece çalışması: Çalışmanın kanıtlanabilir şekilde aksatılmaması halinde 20 saat sınırına dahil değildir
• Hafta sonu: Cumartesi/Pazar çalışması ayrıcalıklıdır
• Yılda en fazla 26 hafta 20 saatten fazla

Müsaitliğini ön yazıda ölçülü biçimde belirt: „1 Nisan'dan itibaren müsait, ders döneminde haftada 18 saat, dönem tatillerinde memnuniyetle daha fazla." Bu, işe alım uzmanına bir geri soruyu tasarruf ettirir ve düzenlemeyi anladığını işaret eder.

Ön yazı, Werkstudent başvurularında sürekli pozisyonlardan daha kısadır, bir sayfa yeterlidir, çoğu zaman yarım sayfa da. Şunlara odaklan:

1. Somut pozisyona referans (maks. 2 cümle): Neden tam olarak bu pozisyon, bu ekip, bu şirket?
2. Mesleki uygunluk (3 cümle): Hangi dersler, projeler, önceki deneyimler uyuyor?
3. Pratik kanıtlar (2-3 cümle): Somut bir örnek, proje, asistanlık, staj.
4. Müsaitlik (1 cümle): Başlangıç tarihi + haftalık saat

Atlayabileceğin şeyler: ayrıntılı öz tanıtım, özgeçmiş özeti (özgeçmişte yazar), genel klişeler.

İpucu: Ön yazıyı PDF olarak dışa aktarmadan önce hedef alandan birine okut. En sık yapılan hata, sektörde olağan görünen ama işe alım bağlamında fazla teknik kalan jargondur.

Özgeçmişteki boşluklar, öğrencilerde çalışanlardakinden daha olağandır, kimse kesintisiz bir kariyer beklemez. Yine de geçerli: Üç aydan itibaren boşluklar açıklanmalıdır.

Sık görülen Werkstudent boşlukları ve bunları nasıl ifade edeceğin:

• Yurt dışı dönemi: Özgeçmişte kendi satırı, ön yazıda saklama
• Hastalık: Nesnel ifade et („sağlık nedeniyle ara"), ayrıntı yok, İK uzmanları zaten soramaz
• Yakınların bakımı: Açıkça belirt, çoğu zaman bir sosyal beceri artısı olarak görülür
• Liseden sonra yönlenme aşaması: „Werkstudent faaliyetleriyle yönlenme aşaması" yeterlidir

Tarihleri tahrif ederek boşlukları beyaza boyama. İşe alım uzmanları belgeleri kontrol eder, ve verilerle oynamış olan, en geç deneme süresinde açığa çıkar.

İK uzmanları üç ek açmak zorunda kalmaktan nefret eder. Başvurunu tek bir PDF dosyasında, şu sırada düzenlenmiş olarak topla:

1. Ön yazı (sayfa 1)
2. Özgeçmiş (1-2 sayfa)
3. Güncel belge / not dökümü (sayfa 3+)
4. İsteğe bağlı: staj belgeleri, tavsiye mektupları

Bunu en hızlı şöyle yaparsın: Özgeçmişi PDF olarak oluştur, ön yazıyı ayrı yaz ve her şeyi PDF birleştir aracıyla topla. Belge taraması çok mu büyük? PDF sıkıştır aracıyla 5 MB'ın altına indir, birçok başvuru portalı daha fazlasını kabul etmez.

Dosya adı: Bewerbung_NachnameVorname.pdf. Boşluk yok, özel karakter yok, aksi halde yüklemede bazen bir şey ters gider.